Аннотация: Работа посвящена поиску новых механизмов для формирования и развития лидерских качеств человека в сфере управления. Проведен теоретический анализ ключевых лидерских качеств с позиций разных школ, описаны подходы к их формированию (лидерство лишь проявление наследственного таланта; лидера можно воспитать через соответствующее обучение или создание определённых ситуаций). Обсуждаются социокультурные особенности феномена лидерства в России. В работе представлены коммерческие и авторские инструменты на базе современных информационно-коммуникационных технологий, позволяющие формировать и развивать лидерские качества. В качестве методов исследования используется анализ вторичных данных исследований, а также результаты собственных исследований с применением авторских разработок. Обсуждаются достоинства и недостатки использования российского коммерческого программного обеспечения iSpring Suite, авторской информационной системы для создания виртуальной социальной образовательной среды с заранее заданными свойствами и авторской специализированной социальной сети в Интернете. Создаваемые виртуальные социальные среды легко масштабируемы и инвариантны относительно содержания, что открывает новее возможности в плане оперативной адаптации предлагаемого контента к социокультурным особенностям конкретного человека и создания индивидуальных воспитательных траекторий.

Ключевые слова: лидер, лидерство, лидерский потенциал, сфера управления, менеджмент, подготовка кадров, информационно-коммуникационные технологии, информационные системы, социальные сети, информатизация

Abstract: This work is dedicated to the search for new mechanisms for the formation and development of leadership qualities of an individual in the area of management. The authors conduct a theoretical analysis of the key leadership qualities from the perspective of various schools, as well as describe approaches towards their formation (leadership is just a manifestation of the inherited talent; leader can be brought up through the corresponding training or creation of certain situations). Sociocultural peculiarities of the phenomenon of leadership in Russia are being discussed. The work introduces the commercial and authorial instruments on the basis of modern information and communication technologies that allow forming and development the leadership qualities. The authors consider the merits and flaws in using the Russian commercial software iSpring Suite, the proprietary information system for creating the virtual social educational environment with the preset characteristics and authorial specialized social network. The created virtual social environments are easily scalable and invariant with regards to the content, which discovers the new opportunities in terms of fast adjustment of the proposed content to the sociocultural features of a particular person, as well as the creation of individual educational trajectories.

Keywords: information and communication technologies, training, management, management sphere, leadership potential, leadership, leader, information systems, social network, informatization

Аннотация: Предметом исследования является процесс становления новой системы публичного управления России в современных условиях. Актуальность проблемы несоответствия систем государственного управления возникающим запросам гражданского населения, а также вызовам и угрозам функционирования систем публичного управления в целом, вызванным соответствующими сдвигами в социальных, экономических, экологических, культурных и других сферах жизнедеятельности обществ обусловлена острой необходимостью модернизации управляющей системы публичного управления с целью сохранения целостности общества, стабилизации процесса его дальнейшего развития, а также повышения эффективности функционирования систем публичного управления. Целью исследования стала разработка параметров новой модели публичного управления для России с учетом приоритетов ее стратегического развития, озвученных руководством страны, современного уровня развития системы публичного управления России и текущей направленностью научной мысли и практической реализации управленческих практик на необходимость повышения эффективности и результативности российской системы публичного управления. Для достижения поставленной цели в ходе исследования решены задачи изучения существующих моделей функционирования систем публичного управления зарубежных стран, структурирования их системных характеристик, формулирования параметров новой модели системы публичного управления, разработки рекомендаций по имплементации новых принципов в систему публичного управления на текущем этапе ее развития. Методологическую основу исследования составили системно-функциональный и историко-диалектический подходы, позволяющие выявить принципы, противоречия, закономерности и взаимосвязь процессов становления моделей публичного управления в их эволюции. Для рассмотрения системных характеристик моделей публичного управления были использованы методы системного анализа, классификации и типологизации, а также методы сравнительного, структурного и функционального анализа. Новизна статьи заключается в создании новой модели публичного управления, которая при реализации разработанных рекомендаций по внедрению ее в систему публичного управления способна обеспечить повышение открытости деятельности органов государственной власти, учет интересов граждан в процессе принятия публичных решений, повышение эффективности и результативности системы публичного управления в целом, а также развитие использования информационных технологий с целью снижения расходов на содержание управляющего аппарата системы публичного управления.

Ключевые слова: модернизация, эффективность, общественный запрос, бюрократия, модель публичного управления, публичное управление, государственное управление, приоритеты развития, тренды модернизации, ключевые параметры

Abstract: The subject of this research is the process of establishment of the new system of public management in Russia under the current circumstances. Relevance of the problem of inconformity of the systems of public administration to the emerging requests of civil population alongside the challenges and threats to functionality of the systems of public administration as a whole, caused by the corresponding shifts in the social, economic, environmental, cultural, and other spheres of social life, is substantiated by the urgent need for modernizing the system of public administration in order to preserve the integrity of society, stabilize the process of its further development, as well as enhance the efficiency of the work of public management systems. The goal of this study consists in formulation of the parameters of a new model of public management in Russia, considering the priorities of its strategic development, claimed by the country’s leadership, modern level of development of the system of public management in Russia, current orientation of scientific thought, and practical realization of management trainings towards the necessity of increasing effectiveness and productivity of the Russian system of public administration. For achieving of the set goal, during the course of this research the authors completed the following tasks: studied the existing models of functionality of the systems of public management in foreign countries; structured their systemic characteristic; formulated the parameters of a new model of public management system; made recommendations aimed at implementation of the new principles into the system of public management at the current stage of its development. The scientific novelty lies in creation of a new model of public management, which in realization of the suggested recommendation on its implementation into the system of public management is able to ensure greater transparency in the work of the branches of government, include interests of citizens into the process of public decision-making, increase the efficiency and results of the system of public management as a whole, as well as advance the use of information technologies for the purpose of cutting costs of maintenance of the administrative apparatus of the system of public administration.

Keywords: development priorities, public management , modernization, effectiveness, public inquiry, bureaucracy, model of public management, public management, modernization trends, key parameters

Аннотация: Предметом исследования является поиск механизмов для совершенствования комплексного лесопользования в России на региональном уровне. Проведен теоретический анализ развития концепции многоцелевого использования (комплексного лесопользования) лесных ресурсов в работах отечественных ученых; особенности лесных экосистемных услуг заключаются в латентности и диффузии (распыление) выгод леса, что осложняет их экономическую идентификации и монетаризации получаемых выгод. Обсуждаются социально-экономические выгоды от использования лесов в мире и показано, что с учетом всех экосистемных услуг леса стоимость дерева «в лесу» может в 2-4 раза превышать цену получаемой из него древесины. Это подтверждает опыт Финляндии, Швеции, Германии, Италии, Испании, где сбор и заготовка пищевых лесных ресурсов, лекарственных растений, ведение сельского и хозяйства, и охотничьего хозяйства, развитие биоэнергетики, рекреационная деятельность во многих случаях могут быть более доходными, чем заготовка древесины. Выявлены механизмы стимулирования развития комплексного лесопользования, которые могут иметь практическое значение как для государства, так и частного бизнеса для достижения баланса экологических, экономических и социальных интересов. В России начинают увеличиваться площади лесных земель, обеспечивающие «недревесные» экосистемные услуги и есть успешные примеры реализации концепции многоцелевого лесопользования в ряде регионов России (Кировская область, Приморский край). Чрезмерная заготовка древесины несет угрозу истощения диких лесных ресурсов, поэтому региональным властям важно найти альтернативу моноресурсному лесопользованию. В заключении статьи приведена классификация регионов России в разрезе перспектив применения комплексного лесопользования, а также подчеркнута важности поддержки развития климатических лесных проектов в России в свете реализации Парижского Соглашения по климату. В качестве метода исследования используются теоретический метод научного исследования, метод систематизации и сравнительного анализа, позволяющие выявить механизмы, а также угрозы и возможности для лесных экосистемам при реализации концепции многоцелевого пользования лесными ресурсами. Новизна исследования заключается в выявлении и систематизации зарубежного опыта комплексного лесопользования, а также рассмотрение разнообразных механизмов (регуляционных, административных и информационных), которые имели бы наибольшее положительное влияние на совершенствование комплексного лесопользования в России.
Из статьи видно, что благодаря многоцелевому лесопользованию в России можно ориентироваться не только на экономическую отдачу от лесов, но и не нарушить хрупкий баланс экологических функций лесов и выполнить важные социальные функции через создание новых рабочих мест.

Ключевые слова: лес, лесные ресурсы, лесная политика, комплексное лесопользование, экосистемные услуги, депонирование углерода, недревесная продукция леса, изменение климата, заготовка древесины, климатические проекты

Abstract: The subject of the article is the identification of the mechanisms for improving integrated forest management in Russia at the regional level. A theoretical analysis of the development of the concept of multi-use (integrated forest management) of forest resources in the work of domestic scientists was conducted; features of forest ecosystem services are the latency and diffusion of forest ecosystem benefits, which complicates their economic identification and monetization of benefits. The socio-economic benefits of using forests in the world are discussed and it is shown that, taking into account all ecosystem services of the forest, the value of a tree "in the forest" can be 2-4 times higher than the price of wood obtained from it. This confirms the experience of the development of integrated forest management in Finland, Sweden, Germany, Italy, Spain, where collection and harvesting of food forest resources, medicinal plants, agriculture and economy, and hunting, development of bioenergy, recreational activity in many cases can be more profitable, than logging. Mechanisms for stimulating the development of integrated forest management have been identified, which can be of practical importance for both the state and private business in order to achieve a balance of environmental, economic and social interests. In Russia, the areas of forest lands that provide "non-timber" ecosystem services are beginning to increase and there are successful examples of implementing the concept of multi-purpose forest management in a number of Russian regions (Kirov Region, Primorsky Krai). Excessive timber harvesting threatens the depletion of wild forest resources, so it is important for regional authorities to find an alternative to mono-resource forest management. The article concludes the classification of the Russian regions in terms of the prospects for the application of integrated forest management, and the importance of supporting the development of climate forest projects in Russia in the light of the implementation of the Paris Climate Agreement. Following scientific methods were applied in the article: the theoretical method, the method of systematization and comparative analysis, in order to identify mechanisms, as well as threats and opportunities for forest ecosystems in the implementation of the concept of multiple use of forest resources. The novelty of the study is to identify and systematize the foreign experience of integrated forest management, as well as to consider various mechanisms (regulatory, administrative and information) that would have the greatest positive impact on the improvement of integrated forest management in Russia. It can be seen from the article that thanks to multi-purpose forest management in Russia, one can focus not only on the economic returns from forests, but also not to break the fragile balance of the ecological functions of forests and fulfill important social functions through the creation of new jobs.

Keywords: climate change, non-timber forest products, carbon sequestration, ecosystem services, integrated forest management, forest policy, forest resources, forest, forest harvesting, climate projects